全新“铝”途 “豫”见未来
中孚实业2023年秋季大学生招聘简章
一、企业简介
河南中孚实业股份有限公司位于河南省郑州市，是一家以高端铝材制造为核心业务，配套电解铝、煤炭开采、火力发电、炭素等产业的国际化绿色铝合金新材料企业。2002年在上海证券交易所挂牌上市，是中国铝板带材十强企业、2022“中国制造业民营企业500强”企业。
目前，公司在河南郑州、安阳、四川广元拥有多个生产基地，在上海、深圳等地设有分公司。主要产品包括易拉罐用高端铝材、新能源电池用铝箔、汽车板用铝材等，公司与可口可乐、百威啤酒、上海宝钢等世界500强企业建立了长期战略合作关系。
二、招聘对象
海内外应往届毕业生（往届生毕业3年内）
三、招聘计划
职类方向 | 专业学历要求 |
研发类 | 冶金、材料类专业（国内外名校毕业，本科及以上学历） |
营销类 | 市场营销、国际经济与贸易、国际商务等相关专业（国内外名校毕业，本科、硕士学历） |
生产运营类 | 供应链管理、项目管理等相关专业（国内外名校毕业，本科、硕士学历） |
资本运营类 | 金融工程、财务管理等专业（国内外名校毕业，本科、硕士学历） |
职能管理类 | 工商管理、经济学、统计学、法学等专业（国内外名校毕业，本科、硕士学历） |
工程技术类 | 冶金、材料、电气、机械、质量管理、控制工程、计算机、大数据分析、工业工程、新能源科学与工程、再生资源科学与技术等专业（大专、本科学历） |
四、薪酬福利体系
1、新进大学生薪酬标准
•普通院校起薪点：大专生4.4k/月，本科生5k/月，硕士研究生7k/月。
•双一流院校起薪点：本科生6k/月，硕士研究生8k/月。
•国外院校（QS排名前100）、国内名校毕业生在双一流院校基础上协商薪酬，本科生起薪点不低于10K/月，硕士不低于12K/月。
2、薪酬机制
薪酬结构：基本工资+绩效工资+津补贴+效益奖+专项奖
实行宽带薪酬模式，每年可通过绩效考评和任职资格评聘，实现薪酬档级、岗级晋升。
3、全方位的福利体系
•五险一金
•免费大学生公寓
•提供结婚用房，助力青年员工安居
•多样化社团组织，花样团建活动、联谊活动，生活工作多姿多彩
•为异地员工配偶提供落户及就业协助
•为员工子女提供当地一流教育资源
•带薪休假、健康体检
•地方人才引进补贴
•高层次人才提供其他个性化福利
五、职业发展通道
中孚实业坚持“德才兼备、五湖四海、人尽其才、实绩突出”的人才理念，尤为重视校招生人才的培养、选拔和使用。计划累计招收600名大学生，通过多元化培养举措，双通道发展路径，助力员工成长成才。
多元化培养举措：建立导师带教、轮岗实习、项目历练等多种人才培养方式和后备人才选拔机制。
双通道职业发展路径：管理和专业双通道职业发展路径，新入职大学生按照管培生和技术类两个序列进行重点培养。
五、投递方式
1、邮箱投递：可直接将简历投递公司招聘邮箱：zhaopin@yulian.com.cn
2、扫描二维码投递：
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六、联系我们
联系电话：0371-64569098（公司人力资源部）
王老师：18738116788
郭老师：13873328396
公司官网：http://www.zfsy.com.cn