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2012年师德建设工作目标

发布时间：2012/03/08

1、把师德建设放在首位，将师德< 规范>贯穿、落实到实训、教学、实习、科研、管理的全过程。在中心形成人人讲师德，个个重师风的局面。

2、将师德要求与创建、创先争优活动结合起来，及时宣传报道师德建设中的好人好事、突出事例，激励教职工争当育人典范，师德楷模，把师德建设提高到一个新水平。

3、坚持全员性、自主性、规范性原则，发挥教职工的主观能动性及主人翁精神，自觉践行师德建设目标及要求。

4、坚持每年开展一次师德经验交流会，坚持每年开展一次技能比赛，坚持年终召开一次师德情况专题汇报会，达到搭建平台、树立典型，表彰先进、总结提高的目的。

5、进一步完善学生反馈评价体系，不断改进工作，努力打造一支结构合理、师德高尚、业务精良、勇于创新、乐于奉献的指导教师团队。

6、全年培养3名中心师德标兵，1个师德先进教研室，争取评选校级以上师德先进个人1名。中心努力成为学院师德建设先进单位。

工程训练中心

2012年3月7日

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